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Korean Column

It’s becoming more important to recruit new
employees to maximize the strength of the companies’
competitiveness and survival

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[커리어케어 컬럼] 헤드헌팅회사 커리어케어, 기업들의 M&A 전문가 요청에 응답하다
 [커리어케어 컬럼] 헤드헌팅회사 커리어케어, 기업들의 M&A 전문가 요청에 응답하다 서기원 전무, 커리어케어 F&D부문장 (비즈니스포스트 2019-02-20)   잠자리 유충은 오랫동안 물 속에서 벌레나 올챙이, 작은 물고기를 잡아 먹으며 탈바꿈을 준비한다. 날개 달린 성충이 되려면 여러 번의 탈...
[커리어케어 컬럼] 기업은 지금 4차산업혁명 인재 구하기 전쟁 중
 [커리어케어 컬럼] 기업은 지금 4차산업혁명 인재 구하기 전쟁 중 이정선 커리어케어 전무 (비즈니스포스트 2019-01-03) 지금 한국사회는 4차산업 인재 영입 전쟁이 한창이다.4차산업혁명이 대두됨으로써 금융·제조·유통·소비재 등 산업 전반에 걸쳐 인재 채용 흐름에 큰 변화가 생겼다. 모든 산업분야에서 기존 서비스에 ...
[커리어케어 컬럼] 디지털 호랑이 등에 탄 금융권, 디지털 혁신 주역 확보가 열쇠
 [커리어케어 컬럼] 디지털 호랑이 등에 탄 금융권, 디지털 혁신 주역 확보가 열쇠 윤문재 커리어케어 전무 (비즈니스포스트 2018-12-20) 디지털이라는 호랑이가 있다. 4차 산업혁명의 도래와 함께 기업들은 호랑이를 키우게 되었고 어느새 호랑이 등에 올라 타 달리기 시작했다.상대적으로 늦게 출발한 국내 금융권도 금융지주사를 필...